Pyetja që shtroi ish-kryetari i Karposhit Stevço Jakimovski duket e thjeshtë, por shpon pikërisht aty ku duhet: a mund të shkarkohen 500.000 të punësuar për tri ditë mungesë, kurse vetëm kryetari i Karposhit lejohet të rrijë në shtëpi pa arsyetim?

Në një konferencë për shtyp, Jakimovski pohon se kryetari aktual Sotir Lukrovski nuk vjen në punë prej një jave të tërë, që kur i ka skaduar pushimi mjekësor më 30 maj. Thirret në Ligjin për marrëdhëniet e punës, neni 82, sipas të cilit tri mungesa të njëpasnjëshme të paarsyetuara çojnë në shkarkim pa afat. Sipas tij, Lukrovski nuk ka as leje zyrtare, as pushim vjetor, as pushim mjekësor aktiv - dhe shkon deri aty sa të pohojë se pushimi i mëparshëm mjekësor ishte i rremë, dhe se mjekët refuzuan të lëshojnë një tjetër.

Akuzat janë të rënda dhe, sigurisht, vijnë nga një kundërshtar politik - prandaj duhet të lexohen me atë rezervë. Jakimovski nuk e fsheh se nuk do të hiqte dorë nga një kandidaturë e re nëse mbahen zgjedhje të parakohshme lokale, gjë që i jep një motiv të qartë për të goditur kryetarin aktual. Kjo nuk e bën pyetjen të pavlefshme, por e bën politike, jo vetëm juridike.

Reagimi i pushtetit ishte i parashikueshëm. Kryeministri Hristijan Mickoski deklaroi se gjendja shëndetësore e Lukrovskit kërkon pushim dhe i drejtoi pyetjet për pushimin mjekësor te drejtori i Fondit për shëndetësi. Përkthimi: asgjë e diskutueshme, shikoni nga ana tjetër. Por qytetari që çdo mëngjes duhet të paraqitet në punë për të mos mbetur pa të, e lexon ndryshe këtë histori. Nëse rregullat për mungesë vlejnë hekur për të punësuarin e thjeshtë, dhe elastike për funksionarët, atëherë problemi nuk është te një kryetar - por te fakti se ligji, si shumë gjëra te ne, ka dy shpejtësi. Pyetja e Jakimovskit, pavarësisht motiveve të tij, mbetet pa përgjigje.